思经镇“三个精准”促进公益性岗位管理提质增效

发布单位：思经镇发布时间：2025-12-30 10:54 浏览次数: 字体： [ 大中小 ]

一、对象精准。严格按照就业困难人员认定办法，精准识别就业困难人员，有的放矢地帮助到最需要帮助的群众，做到“帮真困”“真帮困”，有效解决“帮助谁”的问题，提高就业资源供给的质量和效率，最大限度保证零就业家庭至少有一人实现就业。截至目前，安置我镇农村公益性岗位120人。

二、方法精准。结合当前我镇工作实际，聚焦公益性岗位政策规定要求、职责任务、工作技能等通用知识，对就业困难人员加大培训力度，有效解决“如何帮”的问题。截至目前，已累计为100余名就业困难人员提供就业帮扶服务，开展一对一岗前培训100余人次。

三、成效精准。加强对公益性岗位人员的日常考核，明确岗位职责、工作地点、工作标准和工作纪律，做好出勤及工作记录，并上报当月公益岗出勤、考核等情况，考核中发现因工作履职不到位导致考核不合格人员及时动态调整。截至目前，按相关规定清退公益性岗位10余人，有效发挥兜底保障就业的资源效用。